營造業移工|一般營造業移工申請門檻刁難? 中小營造廠:缺工問題應這樣解!(下)
就曾有業者分析,在目前全球各地缺工、搶工的情況下,臺灣業界多半能引進的是尚非熟練的半技術工,若要增進其技能所需要的訓練和聘請翻譯人員的費用,對於小型業者來說是不小的負擔…
就曾有業者分析,在目前全球各地缺工、搶工的情況下,臺灣業界多半能引進的是尚非熟練的半技術工,若要增進其技能所需要的訓練和聘請翻譯人員的費用,對於小型業者來說是不小的負擔…
國內營建業近年面臨法規改革與原料上漲的雙重衝擊,而長年的缺工問題也尚未得到緩解。原因之一為中小型營造廠在人力聘僱上面臨的難題。移工配額看得到吃不到,為何中小型廠商需求尚未被看見?
內政部日前同意外加就業安定費提高核配比率部分 納入核配計算,從現行的 30%提升為 40%,及甲等營造業採如實核算分配,據了解,近期甲等 營造業申請案增加,目前一般營造配額約剩 3,800 名。