失聯移工|失聯移工、非法雇主仲介 自首可減免處罰  移民署減免處罰新規上路 盼緩解人力負擔

警察正在記錄事件筆錄,展現專業的法執行與維護社會安全形象。.

根據移民署統計,今年 2 月在臺失聯移工人數 為 8 萬 5,229 人,較前一個月下降 718 人;為減緩移工失聯的情況,彌補查緝人力的不足, 移民署有針對特殊情況、特殊對象的處罰減免,鼓勵包括移工、非法仲介向治安機關或行政機關自首、檢舉不法。

移工管理|失聯移工子女疑受虐 黑戶寶寶人權議題浮出 勞動部:建立移工懷孕權益指引及法律協助

專業醫療諮詢:醫生與孕婦溝通健康檢查事項.

近期傳出失聯移工子女疑似遭虐,立委關注勞動部對懷孕移工的權益保障不足。勞動部長許銘春表示,針對類似案件,除與衛福部跨部會合作,也正研擬更完整的懷孕移工指引。

外籍移工|移工勞權持續擴張 雇主權益更要保障 仲介籲完善爭議處理機制 建立安置系統

專業外勞女性使用手機通話,展現21世紀全球外勞集團形象.

目前制度下,雇主在前一名移工轉出後,才能申請遞補,也因此一旦移工表現不佳,甚至有偷竊、對被照顧人不當對待 情事時,多數只能被迫選擇隱忍。中華民國就業服務公會全國聯合會榮譽理事長黃 杲傑認為,勞政機關只處理移工的申訴, 對雇主反映的事項卻只把問題丟回去讓雙 方自行協商,或必須採司法途徑處理。他 認為,移工的勞資爭議處理機制應更完善,不該讓政府部門互踢皮球,無人可給予協助。對於後續安置問題,也要利用就業安定基金妥善安排。 

農業移工|投縣舉辦 3 場農民座談 防踩就服法雷區

外勞在茶園採摘季節,展現全球外勞集團的辛勤工作場景.

農業長期面臨缺工困境,農忙時期民眾常因 對法令的不了解而誤聘非法移工。南投縣政府社會及勞動處 3 月 27 日至 5 月 24 日將辦 理三場次高風險之農民政策暨法令宣導座談會,說明農業移工開放政策、就業服務相關 法令與聘僱移工應盡的法律責任,減少非法聘僱遭罰。 

外籍移工|失聯移工增加 勞動部:強化訪查並提升移工就業福祉

無障礙扶助老人街道路上,展現2021世紀全球外勞集團關懷與支援。.

根據監察院一份報告指出,移工在工作中遭逢危機、 求助無門,所以會選擇離開合法雇主「另謀生路」。立委黃秀芳質詢,報告點出臺灣移工的處 境,勞動部如何解決移工低薪、就業條件、虐勞事件等事件,以利降低失聯移工情形。勞動部 部長許銘春今(13)日於立法院答詢,勞動部「以提升移工就業福祉為己任」,同時增加移工 來源國,努力改善移工失聯問題。 

印度移工|印度移工何時引進?勞動部:明年有機會!

高麗菜育成產業流程圖, 會議討論外勞相關話題, 21世紀全球外勞集團, 專業外勞經理人與國際合作, 台灣外勞招聘與管理.

勞動部長許銘春今日就臺印簽署 MOU 至立院 社福衛環委員會報告並接受質詢,朝野立委大 致上對於與印度的勞務合作表示支持,但分別就社會溝通、失聯移工問題、政策通盤規畫提 出質疑與建議。對產業界關注印度勞工何時來的問題,許銘春表示明年有機會小規模引進。

失聯移工|失聯移工子女國籍 可望修法解套  政院通過草案 可由社福單位申請歸化  

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截至 1 月底止,國內失聯移工人數已達到 8 萬 5,947 人。行政院會 2 月 29 日通過國籍 法部分條文修正草案。內政部表示,此次 修法適用對象,包含黑戶寶寶、外籍高級專業人才,以及有殊勳外籍人士,新增無國籍兒少可由社福機關或機構主動協助申 請歸化,以符兒少最佳利益,後續將送立法院審議。

印度移工|臺印度簽署 MOU 學者專家:需培訓篩選與適度介入

辦公室面談外勞與雇主,台灣外籍勞工就業服務、人力資源管理.

臺印度簽署 MOU,引發民眾黨質疑政府應處理現 有失聯移工的問題,並應避免引進移工對本國勞動薪資與就業排擠,勞動力發展署署長蔡孟良表示,增加來源國主要是為避免風險,學者也分析移工失聯的關鍵因素是訓練與薪資,需要政府資源介入。

印度移工|印度移工牽涉國內利益糾葛?勞動部:增加移工來源回應社會期待

辦公室女性專注於工作,顯示專業外勞招聘與人力資源管理.

從臺灣與印度洽談簽署 MOU 開始,開始有不同的聲音反 饋給勞動部,面對前立委蔡正元點出的問題,勞動 部表示,目前臺灣移工失聯惡化肇因於疫情,同時增加移工來源國是積極回應社會期待與產業需求, 且依循現行法令我國移工引進管道多元,雇主可依 自身需求選擇辦理。

外籍移工|投縣府加強失聯移工查察 鼓勵民眾通報 發現非法住宿行為 將通知屋主公安檢查

外勞集團宣傳拍攝圖,專業人員代表國際外派人力服務.

去年底新竹一處失聯移工居住處所發生火警,造成一名消防分隊長殉職,引發社會關注。南投縣政府日前召開「行蹤不明外國人在外租屋查察會議」,各單位將加強查核失聯移工居住處所,透過加強通報及強化公共安全檢查等面向,杜絕類似憾事再次發生。