外籍移工

不可私接他人電源

邊境全面開放，為防範登革熱境外移入，避免境外移入登革熱病毒經由環境中病媒蚊而擴散社區，高雄市政府衛生局啟動「決戰境外、全面出擊」登革熱專案防治措施，自東南亞新入境且工作、居留地在高雄市的外籍移工、漁工及船員，入境3日內進行登革熱快篩，結果為陽性者應送指定醫院進行隔離。移工入境14日內如有出現登革熱疑似症狀，衛生局也呼籲仲介、雇主於其發病2日協助至合約醫院完成各項防疫工作，將給予每案500元禮券。

立委反映，本國人申請外籍幫傭資格嚴苛，要求鬆綁資格，以提升婦女就業與改善低生育率，勞動部正收集意見，據悉會鬆綁資格，幼兒加上長輩合計16點的點數擬降低，或是將長輩的點數提高，另家中有2名4歲以下幼兒、或1名輕中度罕病兒即可申請外籍家庭幫傭。

為有效降低5,000萬元以下營造工程職業災害，優化勞工工作環境並促進作業安全，臺北市勞動檢查處結合職業安全衛生領域的專業人員擔任輔導師，協助輔導事業單位提升職安衛知能，採取各項具體防災應變作為，減少營造業職業災害發生。

聯華食品彰化北斗廠日前發生重大工安事件，勞動部職安署表示，為預防同類型食品廠發生工安事件，已經啟動「食品製造業專案勞檢」，鎖定全台烘焙炊蒸食品製造業、膳食及菜餚製造業及連鎖超商的鮮食供應鏈，預計檢查240場次，勞檢結果年底出爐。

為協助移工提升溝通能力，北市勞動局持續辦理免費移工語文課程，今年度課程除華語及臺語課程，更首創開設TOCFL口語基礎級輔導班，即日起到5月19日止開放報名，歡迎有需要的聘僱移工家庭協助移工報名。

台灣民眾黨5日召開記者會，呼籲政府應善用行政豁免概念，讓勞動力合法回流，並修法改善移工遭剝削的結構性問題，從根本解決移工困境，同時盤點各產業所需，按比例分配申請員額，補充國內勞動力缺口，緩解台灣缺工問題。

勞動部勞動力發展署積極推廣「移工留才久任方案」，持續強力辦理宣導會，該方案實施已滿周年，這一年中階技術人力核准已達6,640人，申請案也突破9千人，勞動部強調，雇主將資深移工申請轉任為中階技術人力，該中階人力不受移工在臺工作年限的限制，雇主也無須繳納就業安定費，同時還可依規定將轉任後的原移工名額繼續聘僱移工，提供給企業雇主更具彈性的用人方式。

彰化縣政府規劃「異國美食料理比賽活動」，於5月28日上午在社頭鄉果菜批發市場登場，凡彰化縣工作的外國人、勞工及雇主均可報名參賽。勞工處表示，此次料理比賽參賽名額以30組為限，即日起至5月17日受理報名，第一名可獲得5千元禮券。