外籍移工|減少逃跑誘因 何佩珊指家看薪資有提升空間
對於解決失聯移工問題,勞動部長何佩珊表示,家庭看護工的薪資有提升空間,可減少逃跑的誘因,另將加強直聘,會簡化流程與文件,同時已在開發系統,未來雇主與移工線上面試。
對於解決失聯移工問題,勞動部長何佩珊表示,家庭看護工的薪資有提升空間,可減少逃跑的誘因,另將加強直聘,會簡化流程與文件,同時已在開發系統,未來雇主與移工線上面試。
在台失聯移工人數已逾 8.6 萬人,為源頭控管降低外國人行蹤不明,勞動部增定期查核機制, 外國人力仲介公司輸出來台的外國人,其行蹤不明逾規定人數及比率祭出停權處份,首次停權名單已出爐,依程序已先交由該外仲陳述意見,若無誤,將會在 6 月公布名單,並通知外館暫停 7 天受理該外仲辦理簽證。
配合「入出國及移民法」新修訂條文,內政部移民署修改「禁止外國人入國作業規定」,新規已於近期上路,逾期居停、留 者最長禁入國 7 年、在臺有親生子女者可申 請減半。
立委劉建國 13 日在立院衛環委員會就移工失聯問題質詢官員,除肯定勞動部修法加重懲處非法,他也指出制度面和實際執法都需要強化,576 人的 專勤隊要查緝 8 萬 6 千的失聯移工人力吃緊;面對基層公務員爭取權益的聲音,即使修法擴大 協商權,人力不足也無法協調,他嚴詞要求銓敘部、內政部和法務部積極改善。
近期移工逃逸問題再受關注,勞動部表示已擬具修法草案加重罰則,雇主和人權團體不贊同,中華民國就業服務商會同業公會全國聯合會表達不同意見,支持嚴懲非法仲介、加重上游廠商監督職責。
近期立委爆出桃機 T3 工程大量移工逃跑,差點遭到取消聘僱額度,也傳出有營造廠因曾非法雇用失聯移工,致配額被扣減,無法聘僱移工。
立委魯明哲 2 日於立院交通委員會質詢,指桃機第三航廈工程引進移工大量失聯,疑有集團操作,憂人力不足致工程延宕;工程會主委吳澤成表示, 已限期改善,會繼續督促。
針對移工團體認為移工失聯肇因勞動條件太差、雇主團體認為缺工才不得以聘僱失聯移工;對此,勞動部說明,移工失聯原因包括經濟因素、勞動條件、雇主不當對待、非法媒介等,去年已檢討政策、鬆綁移工政策、增加配額,引導雇主合法僱用,另也規劃修法加重非法雇主及非法媒介者罰則,從源頭遏阻失聯發生。
近期兒虐事件頻傳,受虐兒中也包括失聯移工子女,黑戶寶寶的議題再次引發關注,24 日立法 院內政委員會審查《國籍法》相關條文修正草案,通過行政院的版本,未來無依兒少除透過收養以外,也可受社福機構監護辦理申請歸化。