外籍移工｜臺北市勞動文化活動 涵蓋移工等面向 整合語言烹飪課程 導入科技提升工地安全
臺北市政府勞動局今年推出「勞動文化．活 動賞」系列活動，5 月起陸續開跑。在移工部分，除照顧技巧提升、模範移工選拔等年度例行計畫外，配合臺北建城 140 週年，將與文化局合作，首度辦理移工野餐會，不僅在臺工作的外國人，包含新住民、僑外生都能共同參與，預計 9 月至 10 月間辦理。
外籍看護
外籍看護｜立委提案八十歲以上 免評估可請外看 七十歲以上癌症二期亦免 降風險減輕負擔
面對臺灣社會的高齡化日益加劇，黃建賓等多位 國民黨立委 16 日召開「老人照護不可等，放寬外籍看護須及時」記者會，提出將提案修改就業服務法規定，針對 80 歲以上及 70 到 79 歲癌症二期及以上之民眾，免經醫療機構專業評估， 就可以聘僱外籍家庭看護。
外籍看護｜避免長照悲歌 家總推廣互助喘息據點 一天志工換二天喘息 預約服務平台推出
避免長照悲劇一再發生，中華民國家庭照顧總會推廣「互助喘息」創新服務，現行台北市與嘉義市試辦中、各有 2 個據點，113 年將推廣至 15 處試辦點，同時也推出「互助喘息預約服務平台」。
外籍移工｜移工一站式講習課程 助移工適應生活、融入家庭
臺灣老年人口成長快速，長照勞動力需求大增，根 據統計資料，截至 113 年 2 月止，家庭看護及家庭幫傭移工計 21 萬 9,282 人，為協助家事移工緩解緊張、文化適應，勞動部勞動力發展署推廣「移工一站式服務」講習課程，創造勞雇雙贏。 為幫助家事移工更容易適應異鄉生活與工作環境，勞動部自 2023 年 1 月起在桃園與高雄成立 「移工一站式服務中心」，5 年內未曾參加講習來臺從事家庭看護及家庭幫傭工作的外國人，來 臺後須先接受 3 天 2 夜的講習課程。
外籍移工｜新北市模範移工名單出爐 4/25 市府頒獎
新北市政府勞工局公布 113 年度模範移工得獎名單， 其中家庭類 6 名，事業單位類 4 名，日前已函文通知，預計 4 月 25 日於新北市府頒獎。 家庭類得獎者，分別為 SITI PURNATI（印尼）、TITINIH（印尼）、DUNGCAYAN ANGELI GAPUZ （菲律賓）、UMI KULSUM（印尼）、ARGUIDAS BELEN RESUELLO（菲律賓）、SYIFAUL JANAH BT NGATEMAN KUR（印尼）。
外籍看護｜外籍看護罹患重病 弱勢雇主求助無門 仲介集結民間力量 盼政府發揮更大作用
日前有立委質詢時提到，外籍看護工若中風，雇主不僅面臨照護人力空窗，對 移工的照顧管理責任也無法免除，但無論 中央或地方都缺乏協助的資源。中華民國就業服務公會全國聯合會榮譽理事長黃杲傑強調，近年移工重大疾病的案件越來越 多，相較於移工有健保來照顧，政府提供雇主的協助卻相當有限，每年進賬近 200 億元的就業安定基金，需要發揮更大的作用。
外籍看護｜善用工作輔具 減少照服員職業傷害 國發會預估 2070 年青壯年照顧老年人 1:1
因應高齡化社會，也讓長照服務需求劇增。依國發會統計， 1980 年約 15 位青壯年負擔 1 位老年人口， 2022 年該比例降為 4：1 ，預估至 2070 年將更降至 1：1，因此勞動部提供照服員有效運用工作輔具， 希望減輕作業負擔，有利於人才投入。 依勞動部調查發現，照顧服務員(以下簡稱照服員)易遭遇職業傷害的問題，是造成人力短缺與低就業意願的主要原因之一。
外籍看護｜限量 500 家！臺北市移工到宅訓練開跑 包含八大日常照護項目 助穩定照護人力
為協助家庭提升移工照護技術及品質，臺北市勞動力重建運用處今年持續推動「聘用外籍看護工雇主安心計畫」，提供免費到宅訓練，由專業護理及通譯人員，為所聘僱的外籍看護工進行一對一指導。重建處表示，今 年預計服務 500 家次，即日起受理申請，每案一年最多可申請兩次，只要是在臺北市合法聘僱移工的家庭均可利用這項資源。