外籍移工|臺北市免費移工中文課程 即日起報名 分國、臺語、口說三類 線上實體整合
雇主聘僱外籍家庭看護工,最大的困擾莫過於 「語言溝通」,也是維持勞雇關係和諧最大的挑戰。為了讓來臺工作的移工朋友更安心生活、 自在工作,臺北市政府再度出擊,持續推出免費語言學習課程,包含華語、臺語與 TOCFL 口語基礎三大類,自即日起開放報名,歡迎雇主與聘僱家庭踴躍協助移工報名參加,一起打造雙向合作、友善溝通的多元城市。
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端午節將至,因今年佳節落在 5 月 31 日(週六), 南投縣政府提醒,依規定,紀念日及節日放假日逢例假日應予補假,若為星期六者於前一個上班日補假,星期日則是次一個上班日補假,因此 5 月 30 日須依規定放假一日。採排休制者, 國定假日或休假日期可能不一,可經勞工同意將國定假日與其他工作日對調實施,但應明確排出調移的休假日讓勞工了解,避免產生爭議。
移民署北區事務大隊新北市專勤隊查獲雞肉加工廠非法聘僱大量非法工作外籍人士,除將非法仲介依就業服務法意圖營利媒介外國人非法為他人工作等罪嫌移送地方檢察署偵辦外,非法雇主則函送新北市政府勞工局裁罰,後續 16 名黑工將由移民署新北市專勤隊依法收容後遣送出國。
近期菲勞文件審查時間較過往延遲約 2 週至 3 週,影響後續引進進度。馬尼拉經濟文化辦事 處(MECO)說明,目前內部正在研究更快速簡便的文件系統,未來將可透過線上申請、繳交驗證費,且無需到現場親自領件,提供仲介業者另一種送件方式的選擇。現階段尚無明確時間表,但延遲的狀況可望逐步改善,希望 5 月底恢復正常。
為鼓勵雇主、企業提供優於法令規定的移工友善措施,營造和諧職場環境,新北市政府勞工局今年持續辦理「表揚企業辦理友善移工措施計畫」,只要是在新北市登記設立,且聘有藍領外國人或中階技術人力的社福機構或事業單位,即日起至6月30日均可提出友善措施相關佐證資料報名參選,預計選出5家優良事業單位,下半年公開表揚,同時頒發獎勵金1萬元及獎座。
臺北市勞動檢查處5月23日攜手臺北市政府捷運工程局第一、第二區工程處,以及大陸工程、中華工程、皇昌營造、日商華大林組、互助營造、日商鹿島營造等多家施工單位與新加入的安全夥伴,共同舉辦「捷運工程零災害宣言活動」,正式簽署「零災害宣言」,共同提升自主管理水準,打造安全無災害的工作環境。
勞資會議是企業內部非常重要的溝通平台,新北市政府勞工局已針對事業單位進行專案催設輔導,鎖定 30 人以上的事業單位,主動發函提醒相關規範,並於後續追蹤辦理進度。目前尚有約 1 成無成立紀錄,透過各項計畫,目標將成利率提高到 95%。該局並將勞資會議納為勞檢項目,提醒有加班、引進移工需求的事業單位依規定辦理,避免受罰。
因應端午節前後入境旅客人數以及國際快遞 郵包違規數量可能增加的風險,非洲豬瘟中央災害應變中心日前召開會議,召集各協同部會盤點各項邊境檢疫管制措施與國內防疫整備工作,並呼籲民眾切勿購買或攜帶含豬肉產品入境,也將持續對移工、新住民、外籍學生等族群加強宣導,避免因不熟悉法規而受罰。
端午節將至,為讓移工朋友融入臺北當地文化特 色,臺北市政府今年度以「Jalan-Jalan Asyik 相遇南風」為主題,舉辦一系列移工及國人的「走讀/體驗活動—龍舟體驗營」,並於 5 月 18 日辦理第 1 場,邀請移工朋友親自上船划龍舟, 體驗臺灣在地文化。