僑外生｜畢業僑外生將可從事司機等 6 職類工作  司機薪資確認 護佐等 2 週內確認

【外勞社記者黃秀娟十二月廿七日臺北報導】 對於即將新增副學士僑外生從事 6 款中階技術工作，其聘僱薪資水準需各部會提出，勞動部 表示，衛福部等皆認同應考量勞動市場薪資水準設定調整，26 日開會同意貨車駕駛 4 萬元、 客運駕駛 5 萬元、客運安全管理人員 5 萬元， 至於醫院照顧輔佐、倉儲理貨、貨運隨車助理薪資，相關部會將於 2 週內提供及確認。 

藍領審查標準修法 最快 1 月預告

國發會在 113 年 9 月 30 日召開跨部會評估研商決議，將擴大開放畢業僑外生從事醫院照護輔佐、倉儲理貨、貨車駕駛、隨車助理、公路 及市區客運駕駛，以及客運安全管理人員等六類中階技術工作，勞動部後續將比照畢業僑外生從事旅宿服務工作去修正相關法規。 勞動部表示，各部會所提出增列已畢業僑外生在台從事的工作類型，其薪資勞動條件與學歷資格等，都需在修法時一併提出，方能在「外國人從事就業服務法第四十六條第一項第八款至第十一款工作資格及審查標準」上敘明。

護佐、倉儲理貨與隨車助理薪資低

據了解，衛福部、經濟部、交通部等部會提出新增 6 職類的薪資，其中貨車駕駛 4 萬元、 客運駕駛 5 萬元、客運安全管理人員 5 萬元、 醫院照護輔佐 2.9 萬元，以及倉儲理貨與隨車助理 3 萬元。 

政府開放僑外生從事這 6 職類工作，係因長期缺工，盼能補足人力缺口，不過 114 年最低工資月薪將調至28,590元，已逼近3萬元水準， 若是副學士僑外生從事中階技術工作，其薪資僅比藍領移工高一點，恐無法吸引僑外生去從事，就算開放僑外生還是無法補充人力。 

勞動部 26 日召開外國中階技術人力聘僱薪資規範會議，勞動部勞動力發展署跨國勞動力管理組長蘇裕國會後說明，對於即將新增開放副 學士僑外生從事 6 款中階技術工作之聘僱薪資，衛福部、經濟部、交通部等部會皆認同應考量勞動市場薪資水準設定調整，包括同意貨車駕駛 4 萬元、客運駕駛 5 萬元、客運安全管理人 員 5 萬元，另外醫院照顧輔佐、倉儲理貨、貨運隨車助理也將適度調高，各項工作薪資金額，各部會將於 2 週內提供及確認。 

由於薪資未能確定，蘇裕國表示，原先規劃 113 年底前提出「外國人從事就業服務法第四 十六條第一項第八款至第十一款工作資格及審查標準」草案預告，其修法期程將往後延，希望最快能在農曆春節前提出草案預告，農曆春節後能生效實施。 

現行中階技術工薪資研擬調整

此外，對於目前已經開放資深移工及副學士僑外生從事中階技術製造、營造、農業、機構看護、家庭看護工作之聘僱薪資水準，蘇裕國 指出，各部會認同在考量產業人力需求下，應保障國人就業薪資，並適度調整外國中階技術評估薪資水準，至於調整方式，後續跨部會再行討論。 

勞動部移工留才久用方案，年資符合 6 年以 上且符合技術條件的資深優秀移工，雇主以產業類月薪 3.3 萬元以上、家庭類 2.4 萬元以上、 機構類 2.9 萬元以上的薪資待遇僱用，可申請資深移工轉任為中階技術人力。 

雇主若衡量移工技術能力及留才意願後，僱用薪資待遇再提高至產業類月薪 3.5 萬元以上、 家庭類 2.6 萬元以上、機構類 3.1 萬元以上，雇主提出申請，可以免附外國人技術條件證明。