移工健檢

由於 TAF 實驗室認證效期已屆滿，衛生福利部先前通知暫停財團法人聖保祿醫院受聘僱外國人健康檢查指定醫院資格，由於該院已完成補件，預計自 4 月 21 日起恢復移工健檢業務。 

根據 113 年底仲介查察及罰鍰（停業）處分資料， 共查察 2,924 家仲介，其中罰鍰件數 348 件(195 家仲介、153 個人)、停業件數 18 家。其中為加強查察仲介機構違法超收費用，勞動部針對高風險公司進一步訪問雇主與移工，去年共查 獲 13 家仲介違法收費，處超收費用的 10 倍至 20 倍罰鍰，其中 1 家處 1 年以下停業處分。 

為促進移工身心健康，臺北市勞動力重建運用處今年持續規劃辦理 4 場次「外籍移工健康關懷活動」，今年首場將於 2 月 23 日在臺鐵臺北車站大廳多功能展演區進行，將提供一般身體檢查及各專科諮詢，呼籲雇主共同關心其身心健康， 協同移工一起參加，前 20 名完成者，可另外獲得限量的 15 分鐘視障按摩服務免費兌換券。 重建處自 93 年起持續與慈濟人醫會合作辦理免費移工健康關懷，累積受益移工數達 1 萬 7 千餘人。後續將於 6 月 29 日、9 月 7 日、11 月 9 日辦理三場。 

因實驗室認證資格有異動，衛生福利部自即日起廢止南投醫院受聘僱外國人健康檢查指定醫院資格，提醒雇主安排移工健康檢查應改洽其他醫療院 所，避免逾期。

職業安全衛生法規定，雇主僱用勞工時，應實施體格檢查。臺北市政府勞動局表示，雇主因未於聘僱時施行體格檢查，或對在職勞工施行健康檢查而遭勞動局裁罰案例不少，提醒企業勿輕忽，且須由經過認可的醫療機構辦理。 第 20 條明定，雇主除應對在職勞工辦理一般健康檢查外，若從事特別危害作業，則應安排特殊健康檢查，以便即早偵測勞工健康異常情形，並做為雇主採行健康管理與職業病預防措施的依據。

因花蓮慈濟醫院實驗室認證效期屆滿，且不再申請後續展延，該院自即日起停止受理受聘僱外國人健康檢查業務，目前沒有恢復的時間表， 提醒雇主及仲介業者安排移工健檢時留意，改至臨近醫療院所辦理。

部立屏東醫院申請為受聘 僱外國人入國後健康檢查指定醫院，經衛生福利部審核通過，指定效期至 115 年 12 月 31 日止。目前屏東縣內移工健檢指定醫院共有 2 家，另一家為社團法人安泰醫院。 

衛生福利部日前審核通過高雄長庚醫院申請為受聘僱外國人入國後健康檢查指定醫院，指定效期至 115 年 12 月 31 日止，該院即日起恢復受理移工健檢業務。

因目前國內治療阿米巴性痢疾的藥物 （Paromomycin）短缺，疾病管制署公告 調整阿米巴性痢疾治療後再檢查期限，追 溯自2月7日生效。該藥物供應短缺期間， 雇主得延長至藥物全面恢復供應次日起 65 日內，安排移工就醫治療，並取得三次陰性證明。 

因應國際治療用藥短缺情形，衛福部預告「受 聘僱外國人健康檢查管理辦法」部分條文修正草案，增訂中央衛生主管機關得公告調整期 限、再檢查或治療之替代方案，中央主管機關得先核發聘僱許可；若未依前開公告調整措施辦理，該健康檢查項目即為不合格，由中央主管機關依規定廢止其聘僱許可。