勞動檢查|臺北市公布指導要點 督促成立勞資會議 搭配勞檢及行政指導 提高報備率至九成

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雇主實施加班、變形工時等事項,依規定須經工會或勞資會議同意。臺北市政府勞動局發布「臺北市推動事業單位召開勞資會議指導要點」,明定勞方代表選舉公告事項、召開週期,以及違反指導要點時得實施勞動檢查搭配行政指導等規範。勞動局5月起將針對僱用30人以上未召開勞資會議者加強勞檢,已依規定辦理者不列入,目標年底前將勞資會議名冊報備率提升至九成。