營造移工

內政部營建署 8 月 1 日起開放受理「營造業申請引 進移工雇主資格認定」申請，採「郵寄」及「現 場收件」兩管道受理申請，每梯次以每月統一 審查方式來進行。內政部長林右昌表示，首波 8,000 個名額，將約有 1,900 家營造業者可受惠，並視申請情況增加至 1.5 萬名。預計於 112 年 9 月底完成 8 月申請案審核，並於官網公布合格名單。

內政部指出，112年8月1日起，「有條件」定額開放營造業者申請移工，其中對於新設立之營造業開業未滿3年，不符合這次開放的雇主資格，首波開放8,000個名額，並視申請情況增加至1.5萬名，受理案件每梯次以一個月統一辦理審查及分配，每月底會在營建署網站公告核配情形，若各區域各業別營造業分配額度用罄，則分別停止受理申請。

勞動部開放一般營造聘僱移工，初期開放總額8,000名，由內政部營建署先行分配名額及初審認定業者資格，營建署訂定「營造工作申請引進移工之雇主資格認定作業要點」，8月1日正式收件，資格認定函有效期間90日。

臺北市111年共發生19件營造業死亡重大職業災害，其中有8件發生於假日，比例達42%，將近一半，而今年5月7日及5月8日更接連發生2起工安意外。為強化假日施工災害預防，臺北市勞動檢查處已於6月實施「擴大假日稽查」策略，除增加檢查人員組數外，也特別針對高風險作業實施稽查，以貫徹「職業安全無假期」的決心。

為補充營造人力不足、老化問題，勞動部6月15日將公告開放一般營造聘僱移工，初期開放總額8,000名，將由內政部營建署先行分配名額及初審認定業者資格，就業安定基金管理會上月通過補助其人事審查費，另營建署將配合訂定審查作業要點，營造業有意聘僱移工者，需等營建署審查要點出爐後方能提出申請，該要點預計6月底出爐。

營造業具有層層分包的特性，常造成施工介面複雜、人員流動快速、環境變動幅度大，因而提高職災風險。為鼓勵原事業單位落實職業安全衛生法，監督各承攬商落實法定義務，桃園市政府勞動檢查處今年推動首屆安心營造工程認證，施工期間未發生死亡或3人以上職災，且未曾因違反職安法、勞動檢查法等規定處停工3次以上或罰鍰75萬元以上等條件，即日起至7月15日前可提出申請。