2025-11-10「投資台灣三大方案」2.0，其中鼓勵台商提供高薪本勞就業機會，給予移工配額加碼措施，勞動部 2025 年 11 月 3 日公告修正藍領外國人審查辦法與轉換工作準則，以及雇聘與轉換辦法相關書表，並自 2025 年 11 月 5 日生效。- 2025-11-03設立海外延攬中心與移工精進方案，勞動部近期將要對外說明，其中移工精進方案，遵循「避免影響本國勞工的就業機會，並提升本國勞工勞動條件」，對於製造業缺工，參照台商回流模式，鼓勵製造業提高本勞薪資，在 3K5 級制的移工配額外，再給予 10%移工配額。 行政院長卓榮泰日前表示，政府將於短時間內提出「全國勞動力總檢討」新政策，未來移工引進的速度、數量及方式都將與過去不同， 期能更廣泛滿足產業與家庭端的人力需求。
2025-10-30針對國內缺工問題，多位立委關切上週行政院長卓榮泰宣示，政府將於短期內提出「全國勞動力總檢討」新政策，內容將涵蓋移工引進的 數量、速度及方式等，期能更全面滿足產業與 家庭端的人力需求；對此，勞動部長洪申翰回應尚在評估中，他強調，仍以「本國勞工優先」 為原則，並會兼顧本勞就業機會及勞動條件。- 2025-10-27勞動部法規會 17 日審查通過有關台商回流的移工優惠方案條文草案，聘僱本國員工月薪達 3.63 萬元，移工比率可於現有 3K5 級制及現有 Extra 制再加 10%，若本勞薪資再提升至 3.82 萬元，聘僱比率上限可由 40%提高至 45%；預 計 10 月底前公告實施。
- 2025-08-27為協助製造業解決人力缺口，同時兼顧移工總量管控，勞動部推動製造業雇主優先承接在台待轉製造工，移工配額額外給予 5％，該 5％ 配額可享有多項優惠措施，包括不須接受定期查核，期滿後雇主可自行選擇國外引進或在台 承接移工，至今已有 2 千餘家製造業使用國內承接機制，已承接聘僱移工 3 千餘名。
- 2025-07-24第二波特定工廠申請聘僱移工資格已於 5 月15 日截止，共計收到 963 件申請。經濟部工商輔導中心表示，所有案件均已審查完畢，目前正在進行移工員額的分配及核算，若同時符合廠住分離、無死亡職災以及 2 年內無違反就業服 務法第 57 條等三項條件，可優先進行分配， 預計 8 月底前統一發函給申請廠商。
- 2025-07-22避免雇主超額聘用移工，以維護本國勞工權益， 勞動部日前執行第 114 年 5 月製造業及屠宰業定期查核工作，共查核 4.2 萬餘家，其中不符合規定比例有 1,085 家，違法比率 2.53%，勞動部已發函通知雇主改善，另 152 家要求限期改善未改善，廢止 196 名移工配額。
2025-03-31立法院經濟委員會 3 月 26 日邀請農業部進行業務報告。 在漁業人權方面，預計今年上半年完成輔導裝設遠洋漁船建置 CCTV 系統，114 年也將規劃建立工資通報、專戶及墊償互助金機制，規範遠洋漁船每季應彙報薪資發放狀況，並於申請漁業許可時繳交互助金至墊償專戶，快速處理欠薪事件。- 2025-02-11統計至去年底「一般營造業」移工達 8,529 人， 占目前總額度 1.5 萬名近 6 成，尚有 4 成多的額度未完成聘僱，內政部國土管理署表示已蒐集業者建議，現階段仍以推動加速進用為目標，包含招募許可效期修正與未足額進用先釋出等措施都會納入討論。此外，為突破人屋雙老困境，內政部將推動老屋延壽計畫， 列為今年重點政策，在都更危老之外強化老屋整建。
2025-02-08環境部資源循環署擬於下週召開會議，針對無工廠資源化產業開放申請移工的雇主資格認定進行研商，據業者表示目前的資格認定草案，主要是要求需為依法向環保主管機關登記或取得許可的業者才能申請；業者對擴大開放表示肯定，但也期盼能提高核配額度，也希望未來持續協助輔導業者合規，並改善其缺工狀況。
