僑外生

為解決旅宿業缺工問題，勞動部去年 8 月開 放畢業僑外生可從事房務中階技術工作， 但截至目前申請數仍掛零，勞動部表示相關科系較常循評點制留臺，非本科系投入房務工作則尚須接受 80 小時訓練，而相關課程尚未開辦；觀光署則表示預計 4、5 月 先開 1 班，若實際上有需求再加開。

近年政府開設多項國際專班，吸引東南亞僑生、外國學生來臺就讀，但接連傳出學工、仲介剝削風波，也引來美國國務院關注；監察院國家人權委員會以過去調查為基礎，與領域專家和行政部門研商，針對政策制度系統性缺失提出專案報告，建議加速推動制定校外實習教育法專章、強化聯合訪查。

勞動部指出，針對產業缺工問題，行政院要求勞動部於 2 月底前提出全國產業政策，勞動部長先前已進行首次報告，勞動部仍必須以優先進用本國勞工為原則，推動企業加薪，以審慎思考整體勞動力政策。

為促進優秀國際人才畢業後留臺就業，教育部自 113 學年度起推動「大專校院國際生留臺就業輔導專業化計畫」，補助大專院校建立國際生就業輔導機制，近日也在北、高兩地分別舉辦產學座談會，邀請長照、生技、金屬與機械等領域代表與學界面對面交流，也蒐集學校端需求，未來可能陸續針對半導體、餐飲旅宿等領域開辦座談會。

為因應《新住民基本法》制定與頒布，擴大適用對象，內政部移民署積極推動相關政策，支持新住民在臺發展，近期將舉辦活動宣導攬才留才政策與僑外生留臺資訊。

教育部 1 月公布 113 學年度新生註冊率和各校統計資料，境外新生突破 2 萬人，境 外學生修讀學位人數近 7.9 萬；境外學生人數持續增長，教育部為強化學生權益正研議修正校外實習相關法規，包括考慮參考 建教合作，加嚴實習機構條件。 

教育部近期修正「教育部補助技專校院辦理產學合作國際專班申請及審查作業要點」，修正要點包括增列預警學校不得開設專班、必須規劃一定校外實習，並務實調整經費補助方案。教團正向看待，但仍須考量落實問題。 

春節假期結束，勞動市場迎來年後轉職與招工熱潮，部分產業的雇主可能面臨人手短缺，急於補足人力，臺中市政府勞工局提醒，雇主聘僱外國人應遵守相關規範，若聘僱在學的僑生或外國學生打工，也須確認其持有有效期內的工作許可函，並遵守相關工時規定，切勿僱用或容留身分不明的外國人或其他人所合法聘僱的移工從事工作，以免違法受罰。 

為解決缺工，有效補充雇主所需長期穩定的勞動力， 勞動部111年4月起推動「移工留才久用方案」， 協助雇主留用資深移工從事中階技術人力工 作，截至 113 年 12 月 31 日止，核准人數破 4 萬人，其中 6 成是社福類中階技術人力，又以家庭看護占絕大多數達 2.3 萬餘人。

回應各產業缺工問題，勞動部去年 9 月召開跨國勞動政策諮詢會議，會中通過多項涉及製造業、 資源化產業及農業移工的政策調整，外界關注何時生效，勞動部表示，由於將新增副學士僑外生從事司機等中階技術工作，因為是同一部法規，所以目前已著手修正藍領審查標準草案，近期將會對外預告，預計 3 月底公告生效。